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Accueillez un chef dʼentreprise africain |
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du 14 au 25 novembre 2011
Aider un entrepreneur africain dans son projet en lui faisant découvrir le fonctionnement de votre société et apprenez à mieux connaitre les pratiques et les marchés africains.
Le programme Les Talents du monde
Ce programme porté par la Fondation Solacroup Hébert et géré par lʼInstitut Marie-Thérèse Solacroup résulte dʼun partenariat avec la Commission de lʼUEMOA, le Conseil régional de Bretagne, le Centre de Développement de lʼEntreprise et Bretagne International.
Il sʼagit dʼun programme de développement au bénéfice dʼentrepreneurs africains et des entreprises bretonnes. Depuis 2010, il accueille à Dinard une vingtaine de chefs dʼentreprises ouest africains pendant 3 mois. Lʼidée est que les entrepreneurs ouest africains accueillis à Dinard soient davantage familiers de lʼenvironnement et des bonnes pratiques de leurs homologues bretons, quʼils acquièrent ainsi des compétences pour mieux développer leur projet en Afrique. Cʼest aussi pour les entreprises bretonnes qui sʼengagent dans ce programme la possibilité de se développer vers et avec les pays de lʼUEMOA.
Au programme :
- Formation managériale animée par des universitaires et des chefs dʼentreprise garantissant le partage de connaissances en matière de savoir-faire et de savoir-être.
- Immersion en entreprise et suivi du projet de développement du stagiaire par un chef dʼentreprise breton.
- Francophilie : visites, conférences, activités pour mieux comprendre la France et la Bretagne.
Profils des stagiaires
Nous vous proposons d’accueillir un stagiaire du programme Talents du monde. Voici une présentation très succincte de leur profil. Parmi eux se trouve vraisemblablement un projet correspondant à votre domaine dʼexpertise. Pour en savoir plus sur les profils des candidats ou lʼaccueil dʼun stagiaire, contactez Olga Louet : tél. : 02 99 25 04 05 - o.louet@bretagne-international.com
Téléchargez les profils plus détaillés
Pays PROJET Candidat Burkina Faso Embouche de bovins & caprins Burkina Faso Formation en agrofourniture et agroalimentaire Burkina Faso Projet " Yop " : aliment semi-liquide/solide à base de produits laitiers et biscuiterie. Substitut de repas Mali Production d’œufs et poulets de chair. Projet amélioration alimentation & sanitaire de l’élevage Burkina Faso Production de fromage à pizza/ fromage de table Niger Projet de boulangerie, pâtisserie, salon de thé Côte d’Ivoire Aménagement urbain, plan d’urbanisation Niger Construction infrastructures en terre et alimentation solaire Burkina Faso Aménagement intérieur, cuisines, salles de bain Sénégal Bâtiments Travaux Publics, Equipement, Import Export , Transport Burkina Faso Conseil en sécurité incendie, sécurité installations électriques, sécurité transports urbains Mali Assainissement urbain Bénin Renforcement de l’activité de conseil fiscal par la professionnalisation des conseillers Burkina Faso Assistance/conseil fiscal aux entreprises Côte d’Ivoire Mise en vente de la boîte noire informatique. Sécurisation des données informatiques Côte d’Ivoire Vente matériel informatique & bureautique. Projet de développement de solutions. Burkina Faso Projet de complexe de production et diffusion multimédia Mali Développement services web design, conseil & études informatiques, formation
Questions réponses
- Ma société ne travaille pas à lʼinternational. LʼAfrique ne fait pas partie des pays cible de ma société.
Ce nʼest pas bien grave. En faisant découvrir à des entrepreneurs africains des méthodes de travail et des savoir-faire bretons nécessaires pour mener à bien leur projet en Afrique, vous aurez la satisfaction de participer à un projet de co-développement international. De plus, ce stage sera à coup sûr une expérience humaine enrichissante pour vos collaborateurs.
- Qui va gérer la logistique inhérente à ce stage ?
Lʼhébergement et le transport des stagiaires sont pris en charge par lʼInstitut Marie-Thérèse Solacroup.
- Dois-je verser une rémunération au stagiaire ?
Non, cʼest un stage non rémunéré. Une convention de stage est signée entre lʼentreprise, le stagiaire et lʼInstitut Marie-Thérèse Solacroup.
- L’idée est intéressante mais je nʼai pas le temps de mʼoccuper dʼun stagiaire pendant deux semaines.
Beaucoup dʼentrepreneurs bretons qui ont accueilli les stagiaires des précédentes promotions seront dʼaccord avec vous. Cela demande quelques efforts mais cʼest au final une expérience très enrichissante. Nʼhésitez pas à impliquer plusieurs personnes, voire lʼensemble de vos équipes, dans lʼaccueil du stagiaire qui aura ainsi lʼoccasion de voir toutes les facettes de votre métier.
Témoignages :
P. Laude, Directeur dʼArteco, société de construction de maisons individuelles (56) a accueilli Ada Yaya Bocoum, architecte burkinabée qui souhaite ouvrir sa propre agence. « Notre société n’est pas vraiment active à l’international, mais nous avons néanmoins accepté d’accueillir une stagiaire TALENT DU MONDE. Au vu des compétences et du sérieux indéniables d’Ada, nous n’avons pas hésité à lui confier la conception des plans de maisons ainsi que la conception et l’aménagement d’une parcelle en 6 terrains à bâtir. Ce stage a été le cadre d’échanges et de découvertes réciproques. Ada a découvert l’organisation d’entreprises françaises et nous, des procédés constructifs différents et originaux. Nous avons apprécié cette bouffée d’exotisme et de fraicheur au sein de l’entreprise »
Serge Lansonneur, ex. Directeur de Volutique, a accueilli la Burkinabée Koumalou Konate Bazie qui souhaite faire évoluer son entreprise en proposant des prestations de décoration dʼintérieur. "Nous ne travaillons pas encore sur l’Afrique mais à la demande de Bretagne International nous avons accepté de recevoir un stagiaire et de lui montrer les facettes de notre métier. Cela a été enrichissant à tout point de vue. Il faut dire que nous avions en face de nous une personne très attachante, dynamique et pleine d’énergie. "
Eric Gousset, Ace Timing (35), a accueilli Abdoulaye Ouattara, chef dʼune entreprise de réseaux informatiques en Côte dʼIvoire. « Un stagiaire TALENT DU MONDE n’a rien à voir avec un stagiaire classique à qui nous proposons notre propre projet. Il s’agit d’un jeune chef d’entreprise qui vient avec son projet d’entreprise et une expérience qui peut s’avérer très enrichissante pour nous. »
Olivier Kopp, Président de Traou Mad (29) a accueilli et conseillé le Burkinabé Landry Gnimavo sur son projet d’en-cas à base de céréales. « J’ai l’impression que le stage de Landry lui a permis de peaufiner son projet et de se sentir plus confiant pour réussir. Sa présence au sein de Traou Mad a été pour nous aussi riche d’enseignements : une rencontre forte avec un entrepreneur talentueux et l’occasion pour nous de fabriquer quelques biscuits avec des ingrédients un peu inhabituels pour nous ! »
Joël Moysan, Directeur général, Marc SA (35). « La présence d’Adama chez nous a été un enrichissement humain et technique pour toute l’équipe. Nous allons rester en contact avec lui et jouer un rôle de conseil. Plus que des subventions et des financements, les entreprises occidentales doivent fournir aux entreprises africaines des conseils afin qu’ils n’aient pas besoin de réinventer le monde à chaque fois. Nous avons des produits et des techniques qui ont fait leurs preuves. Ensemble, nous pouvons voir comment les adapter aux contraintes locales. »
Adama Diakite, stagiaire chez Marc SA (35), souhaite créer une usine de parpaings au Mali. « J’ai appris énormément de choses auprès de l’équipe Marc SA qui s’est beaucoup investie pour me faire découvrir son métier. Plus globalement, c’est tout le programme TALENTS DU MONDE qui était formidable. Grâce à des conseils pratiques d’entrepreneurs, la formation managériale apporte des notions indispensables en gestion d’entreprise. Elle a donné lieu à beaucoup d’échanges. Cela ressemblait plus à un séminaire où chacun, Bretons comme Africains, apprenait de l’expérience de l’autre. »
NOS SINCÈRES REMERCIEMENTS À CES SOCIÉTÉS QUI ONT ACCEPTÉ DʼOUVRIR LES PORTES AUX PRÉCÉDENTS STAGIAIRES TALENTS DU MONDE :
A2com, Aber Propreté Ouest, Ace Timing, Agroelec Industries, Algues De Bretagne, Anstett Christian, Atelier du Verre, Automaxi International, Bretagne Ateliers, Calcialiment, Camka System, CCI Rennes, Celtic Global Services, Céréco "Grillon d’Or", Cobrena, Compagnie des Pêches Saint Malo, Coralis/Agrilait, Cordon Electronics, Cyber Imagination, Ernest Ménard Créations, Espace Performance, Ets Francois Meunier, Faculté des Métiers, Groupe Babilou, Hqh/Volutique, Igeo, Laïta, Landeau Création Graphique, Les Celliers Associés, Marc SA, Neticoa, Ocène, Pole Valorial, Rétis Communication, Si Tous les Ports du Monde, Sodexo, SPF-Diana, Terres de Saint Malo, Transports L. Bertin, Traou Mad, Triballat Laiteries, Yves Fantou, Zoopole Développement...
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